🌟 MA MISSION
Mettre en mouvement les Forces Vives autour d’un projet qui fait sens pour elles et pour leur entreprise.
Cette mission est dans mon ADN de manager depuis 20 ans. Aujourd’hui, en tant que coach et formatrice, j’accompagne les managers, leurs équipes et les particuliers dans leurs projets de transformation.
Parce que chaque changement commence par une impulsion, et je suis là pour l’allumer !
👥 POUR QUI ?
Équipes en création /Prise de poste
1. Manque de repères et de vision commune, ralentissant le démarrage
2. Difficulté à structurer les rôles, créant tensions et inefficacité
➡️ Objectif : Poser des bases solides et engager une dynamique positive
Équipes en croissance
1. Frictions relationnelles, freinant la collaboration et la productivité
2. Alignement stratégique insuffisant, dispersant les efforts et les priorités
➡️ Objectif : Renforcer cohésion et agilité pour accompagner la croissance
Équipes en difficulté
1. Conflits internes et stress, qui nuisent la confiance et l’efficacité
2. Désengagement croissant, pesant sur la performance et le turnover
➡️ Objectif : Rétablir confiance et relancer une dynamique constructive
… Sans oublier les particuliers qui souhaitent poser un nouveau regard sur leurs enjeux professionnels
💡 UNE APPROCHE SUR-MESURE
Un accompagnement focalisé sur vos enjeux et délibérément positif !
Parce qu’il est plus facile d’avancer dans la joie !
• Coaching individuel/ collectif
• Formation interactive pour ancrer les apprentissages
• Analyse de pratiques pour progresser à partir d’expériences concrètes
👉 Mes outils de prédilection : Questionnement narratif, PCM, DISC, enrichis des fondamentaux du management et de mon expérience terrain.
🚀 UN PARCOURS SIGNATURE
Découvrez "Manager Intrapreneur", un programme conçu pour les individus qui souhaitent se (re)mettre en mouvement, pour leur croissance personnelle et par effet de halo, celles de leurs équipes.
Les thématiques qui sont abordées :
• Réussir à (Se) motiver
• Communiquer avec authenticité et efficacité
• Approfondir ses compétences en management, et notamment développer son intelligence situationnelle
• Préserver ses forces (réduire le stress, prioriser davantage)
👩💻 QUI SUIS-JE ?
Curieuse de nature, j’aime oser de nouvelles voies. Je me vois comme une exploratrice des relations humaines et organisationnelles :)
J’ai toujours considéré les équipes comme mes meilleures alliées. Grâce à elles, j’ai exploré les leviers de motivation, appris à ajuster ma communication et à manager avec agilité.
En bref :
• 20 ans d’expérience en management et direction d’équipes
• 600 heures de formation en techniques d’accompagnement
• Une pratique supervisée et un réseau de partenaires experts pour répondre aux projets ambitieux
• Mon moteur : Accompagner vos changements avec énergie, authenticité et impact !
